Türk Hava Yolları, İstanbul Çalışma ve İş Kurumu İl
Müdürlüğü ile bugün imzalanan protokol kapsamında 700 bayan kabin memuru alımı
ilânını duyurdu.
THY'den yapılan açıklamaya göre, kurum, Türk Hava Yolları
Genel Müdür Yardımcısı Abdulkerim Çay ve İstanbul Çalışma ve İş Kurumu İl
Müdürü Yunus Yelmen tarafından imzalanan protokol kapsamında 700 bayan kabin
memuru istihdamı edecek.
Açıklamada görüşlerine yer verilen Abdulkerim Çay,
dünyanın en iyi hava yolu olma hedefiyle izledikleri yol haritasında her geçen
gün belirli bir mesafe kat ettiklerini belirterek, şu ifadeleri kullandı: "Seyahat
deneyiminin hemen hemen her aşamasında hayata geçirdiğimiz yenilikçi icraatlar
ve hızla büyüyen filo ve uçuş ağımızla gelişimimizi bilfiil sürdürüyoruz. Bu
gelişim süresince istikrarla büyüyen markamızda tabiatıyla oluşan insan kaynağı
ihtiyacını gereğince karşılayabilmeye yönelik çalışmalarımızı titizlikle ele
alıyor, yolculuğumuzda bizlere eşlik edecek yeni çalışma arkadaşlarımızla
birlikte bu büyümenin sağlıklı ve sağlam normlarda devamını getirmeyi
amaçlıyoruz. Bu bağlamda, bugün burada imza altına aldığımız protokolle
duyurduğumuz bayan kabin memuru alımı iş ilânımızla yolcumuza doğrudan dokunan
yüzümüz olan kabin memuru arkadaşlarımızı giderek genişleyen ailemizin bir
ferdi olmaya davet ediyor, başarı hikâyemizde katkı sahibi olmaya çağırıyoruz.”
Açıklamaya göre, başvurular kariyer.thy.com sitesi
üzerinden alınacak. İlan kriterlerini sağlayan adaylar, online uygulama, test
ve mülakat süreçlerine katılacak.
THY'den herhangi bir sebeple iş sözleşmesinin feshi
yoluyla ilişiği kesilen, daha önceki Kabin Memuru alım süreçlerinde boy ölçümü
aşamasında elenen, herhangi bir aşamasında başvuru koşulları ile ilgili doğru
beyanda bulunmadığı tespit edilen, THY ve THY personeline karşı sözlü ve yazılı
olarak uygunsuz ifadeler içeren iletişim kurduğu tespit edilen adaylar ilâna
başvuru yapamayacaklar.
ADAYLARDA ARANAN
ŞARTLAR
Açıklamada, adaylarda aranan genel nitelikler şöyle
sıralandı: "TC Vatandaşı olmak (mavi kart sahibi olanlar başvuru
yapabilir), 01/01/1989 ile 31/12/1999 tarihleri arasında doğmuş olmak, en az
lise mezunu olmak, iyi derecede İngilizce bilmek (ikinci yabancı dil tercih
sebebidir), Adli Sicil Kaydı ve/veya Adli Sicil Arşiv Kaydı bulunmamak, daha
önce Türk Hava Yolları veya diğer havacılık kuruluşlarındaki uçuş görevlerinden
disiplinsizlik veya sağlık nedeniyle ayrılmış olmamak."
Adaylarda tercih edilen sağlık ve fiziki koşullar ise
şöyle belirtildi: "160-180 cm arası boya sahip olmak (boy-kilo ölçümleri,
THY AO veya THY AO’nun belirleyeceği kurum/kuruluş tarafından yapılmakta olup,
bayrak taşıyıcı hava yolu tarafından belirlenen oranlara uygun olmalıdır), Türk
Hava Yolları Kabin Memuru üniforması giyildiğinde, vücudunun görünecek
yerlerinde dövme, piercing, yanık ve yara izi vb. bulunmamak, sağlık durumu
uçuşa elverişli olmak (seçme süreçlerinde başarılı olan adaylardan işe başlama
aşamasında Sivil Havacılık Genel Müdürlüğünce (SHGM) yetkilendirilmiş Havacılık
Tıp Merkezlerinden sağlık durumlarının uçuşa uygun olduğuna dair rapor almaları
istenecektir), Türk Hava Yolları Sağlık Müdürlüğü iş yeri hekimleri “İşe Giriş
Muayenesi” sırasında (SHGM yetkili Havacılık Tıp Merkezinden verilmiş uçuşa
uygun olduğuna dair rapor olsa bile) THY AO iç prosedürleri çerçevesinde ek
tetkik ve muayene yaptırılmasını isteyebilir."
Açıklamada, "THY tarafından belirlenen kriterler
kapsamında yabancı dil seviyesine sahip olmak. Ortaklık tarafından yapılacak
değerlendirme süreçlerinde başarılı olmak." şartları da bildirildi. (AA)
YORUMLAR